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Mentoring-Programme verändern die Unternehmenskultur und HR-Strategien

Hrportal.hu 2026-11-09 15:02:53 |

Der jährliche Wirkungsbericht 2026 des CIPD Trust hebt hervor, dass HR-Experten, die sich ehrenamtlich als Mentoren engagieren, Unternehmensrichtlinien und Rekrutierungsstrategien grundlegend verändern können. Die Programme der Organisation helfen nicht nur Arbeitssuchenden, die mit Hindernissen auf dem Arbeitsmarkt zu kämpfen haben, sondern bringen auch den Mentoren selbst und ihren eigenen Unternehmen eine neue Perspektive.

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