Überraschende Wendung: Europa führt das Rennen um KI-Fachkräfte an!

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Weniger Krankenstände, kränkere Mitarbeiter: Der Präsentismus aus der Ferne setzt sich durch
Obwohl laut offizieller Statistik die Zahl der Krankenstände mit der Ausbreitung der Fernarbeit zurückgegangen ist, sind die Arbeitnehmer in ...

Rossmann Ungarn verstärkt sich mit einem neuen Hauptsitz und zwei neuen Managern
Das neue 32.000 Quadratmeter große Logistik- und Bürozentrum von Rossmann Ungarn in Üllő wurde übergeben. Der im Rahmen einer Investition von 20 ...

80 Millionen Dollar Schadenersatz: Die Bank zahlt einen hohen Preis für die rechtswidrige Entlassung
Eine amerikanische Jury verurteilte die Ameris Bank zur Zahlung von 80 Millionen Dollar (ca. 24,56 Milliarden HUF) zugunsten eines ehemaligen ...

Mehr als die Hälfte der Finanzmanager würden sich in diesem Jahr ändern: Geld ist nicht die Hauptmotivation
Laut einer aktuellen internationalen Studie denken 51 Prozent der Finanzmanager und 55 Prozent der leitenden Finanzfachleute über einen Wechsel im ...

Künstliche Intelligenz im Recruiting: So wird sich die Suche nach Kandidaten im Jahr 2026 verändern
Für Personalvermittler reichen Stichwortsuche und Musternachrichten nicht mehr aus, denn Top-Kandidaten scheuen Massenanfragen. KI-basierte Lösungen ...

Auf der BYD-Baustelle in Szeged ereignete sich ein tödlicher Arbeitsunfall
Im Mai ereignete sich im Fabrikgelände ein weiterer schwerer ...

Wenn der Anführer kopfüber auf dem Pferd sitzt – ein Fluktuations-Fallbeispiel
„Ich werde meinen Job kündigen, und der einzige Grund dafür ist der Manager“, beginnt der Beitrag des Autors von „Hurra, ich suche einen ...

Fast jeder über 45 hat altersbedingte Ausgrenzung am Arbeitsplatz erlebt
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HR-Desaster im Romantik-Kostüm: die Workplace Romance
Was passiert, wenn zwischen Jennifer Lopez, der rücksichtslos entschlossenen Spitzenmanagerin, und Brett Goldstein, dem mürrischen, zynischen, aber ...

Eine unvollständige Ausbildung behindert die Vorbereitung der Arbeitskräfte: Mangelnde Qualifikationen führen zu gravierenden Effizienzverlusten
Eine aktuelle Studie hat gezeigt, dass die Schulungsprogramme von Unternehmen ihre Ziele oft nicht erreichen, weil sie auf die Bedürfnisse der ...