A véletlen vezetők akadályozzák a munkahelyi társadalmi mobilitást

Az oldal további hírei...

6 gyakorlati lépés a hibrid munkavégzés élményének javítására
A hibrid munkavégzés papíron jól mutathat, de a mindennapokban számos technikai és szervezési akadályt gördíthet a munkavállalók elé. A ...

Folytatódnak a VKF bértárgyalások kedden
A szociális partnerek kedden folytatják az egyeztetéseket a Versenyszféra és a Kormány Állandó Konzultációs Fórumának (VKF) keretein ...

5 vállalati folyamat, amely meghatározza a munkavállalói élményt
A mindennapos folyamatok – mint a belépés, a hiányzáskezelés, a visszajelzés, a bérszámfejtés és a távozás – alapvetően formálják a ...

Önként távozó pilótákat keres a Wizz Air a londoni bázisán
A Wizz Air önkéntes távozási programot indított a londoni Luton repülőtéren dolgozó másodpilóták egy részének, akik a törvényes ...

Itt a friss lista - Ezek Magyarország legjobb gimnáziumai!
Elkészült a HVG 2027-es középiskolai rangsora, amelynek élén az Eötvös József Gimnázium végzett. A legjobb háromba egy vidéki ...

A magyarok fele bízik az AI-ban pénzügyi kérdésekben
Már a magyarok 48 százaléka használ mesterséges intelligenciát (MI) legalább alkalmanként, pénzügyi vagy biztosítási kérdésekben, de a ...

Megéri pénzt adni a dolgozóknak azért, hogy felmondjanak?
Egy friss kutatás szerint kifizetődő lehet a vállalatok számára, ha pénzt adnak a dolgozóknak a felmondásért. Az ilyen programok segítenek ...

Falba ütköztek a cégvezetők: hiába az AI, ha nincs hozzá szakember
Egy friss globális kutatás szerint a cégvezetők túlnyomó többsége prioritásként kezeli a mesterséges intelligenciát, és növelné a ...

Ötezer dolgozót küld el az AI miatt a bankcég
A brit Barclays bankóriás bejelentette, hogy teljes munkaerőállományának 5 százalékát, azaz 5000 pozíciót épít le a mesterséges ...

Két táborra szakad a HR-szakma a mesterséges intelligencia miatt
A mesterséges intelligencia terjedése alapjaiban forgatja fel a humán erőforrás szakterületet, amely egy friss felmérés szerint két markáns ...