Kilépő papírok 2026: munkavállalói és munkáltatói teendők munkaviszony megszűnésekor

Az oldal további hírei...

Új cégvezetővel erősít a Schiller Autó Család
Környei Ágnes személyében új cégvezetővel bővült a Schiller Autó Család menedzsmentje. A több mint 320 munkatársat foglalkoztató ...

30 évesen felsővezető? Az AI teljesen átírhatja, hogyan épül egy karrier
Az AI nemcsak azt változtatja meg, hogyan dolgozunk, hanem azt is, milyen gyorsan fejlődhetnek a munkatársak. Egy friss kutatás szerint a fiatal ...

Vége a hagyományos egyetemeknek? Megdöbbentő eredményt hozott a Harvard legújabb AI-kutatása
A Harvard Egyetem legújabb kutatása megrázó eredményt hozott: a mesterséges intelligenciára épülő oktatóprogramok túlszárnyalják a ...

Készüljünk fel: nemsokára a főnök fog fizetni azért, hogy szelfizzünk a LinkedInre?
A mesterséges intelligencia által generált kamu önéletrajzok áradata felborította a hagyományos toborzási piacot. Egy amerikai startup ...

Valódi létszámhiány vagy rossz folyamatok? Ezt kell vizsgálni a HR-nek
Gyakori HR-feladat a létszámhiány miatti panaszok kezelése, ám az elkapkodott és költséges toborzás, illetve alkalmatlan jelöltek felvétele ...

25 millió dolláros globális pályázati lehetőség civil szervezeteknek!
A Citi Foundation negyedik Global Innovation Challenge programjának keretében közzétett egy 25 millió dolláros pályázati felhívást (RFP), ...

A második január? Miért szeptemberben tetőzik a kiégés
A friss felmérések szerint a nyári szünet utáni időszakban drasztikusan megugrik a kiégés és a stressz szintje a munkavállalók körében. ...

Sztrájk bénította meg Zágrábot: alig járnak a buszok és villamosok
Bizonytalan, hogy meddig tart a zágrábi városi közlekedési vállalat (ZET) és a Zagrebacki Holding városi közszolgáltató vállalatcsoport ...

Óriási pénzt mozgatnak meg az üzleti rendezvények – több mint 24 millió munkahely függ tőlük
Az üzleti rendezvények a globális gazdaság jelentős értékteremtő ágazatát jelentik egy tanulmány szerint. Tavaly világszerte 1,65 ...

A káros vezetés „szó szerint öli az embereket” – miért védik mégis a cégek a rossz főnököt?
A munkahelyi megfélemlítés, a manipuláció és a zsarnoki vezetés életeket tehet tönkre, a vállalati hierarchia mégis újra és újra a ...