Itt vagyunk: Főoldal > Vegyes > Hrportal > Egyenlő értékű munka: mit értünk ezalatt?
„

Egyenlő értékű munka: mit értünk ezalatt?

Hrportal.hu 2026-06-14 10:20:29 |

A bértranszparencia irányelv közelgő hazai bevezetése kapcsán a vállalatok többsége elsősorban az új adatszolgáltatási és adminisztratív kötelezettségekre koncentrál. Ám a téma túlmutat ezen. Dr. Fodor T. Gábor munkajogász gondolatai a bértranszparencia irányelvvel kapcsolatban a HR Blogon.

”
print Nyomtatás

Az oldal további hírei...

Last ten...

Hrportal.hu

Vendégmunkás-stop: Bóna Szabolcs szerint biztosított az agrárium munkaerő-ellátása
Miközben a munkaadói szervezetek és agrárvállalkozások a vendégmunkás-stop gazdasági következményeire figyelmeztetnek, Bóna Szabolcs ...

Összeomlás helyett megújulás: a humántőke minősége dönti el Magyarország gazdasági jövőjét
Bár a munkanélküliségi adatok kedvezőek, a magyar munkaerőpiacot drasztikus demográfiai fogyás és az uniós szinten is kirívóan alacsony ...

Fizetett szabadság extrákkal: Van olyan cég, amelyik állja a dolgozói nyaralását
Míg sok helyen a juttatások megnyirbálása a trend, bizonyos munkáltatók jelentős összegekkel ösztönzik munkatársaikat a valódi pihenésre. ...

Nem a tartalommal van a baj: Miért vallanak kudarcot a vállalati képzések?
Amikor egy online kurzus vagy belső képzés iránt csekély az érdeklődés, az L&D csapatok gyakran interaktívabb elemekhez vagy látványosabb ...

Miért nem az ember, hanem a folyamat a hibás?
Sok vállalatnál az HR-esek idejének jelentős részét nem a valódi szakmai munka, hanem a munkáról szóló munka teszi ki. A különböző ...

Mennyi pluszpénzt jelenthet a nyugdíjas-SZÉP-kártya és mi a baj vele?
Akár havi 16 667 forintos pluszjuttatást is jelenthet a tervezett nyugdíjas-SZÉP-kártya az alacsonyabb ellátásban részesülőknek. Bár a ...

Az egyetemek nem készítik fel a hallgatókat az AI-korszakra - figyelmeztet a cégóriás
Miközben a vállalatok egyre inkább elvárják a mesterséges intelligencia magabiztos használatát, sok friss diplomás még mindig úgy gondolja, ...

Kulcsemberré válhatsz a Corvinus naprakész HR-tudásával
A Budapesti Corvinus Egyetem HR Business Partner egyéves szakirányú továbbképzése azoknak a HR-szakembereknek szól, akik készek szakmailag és ...

Kevés a tudásunk arról, kiket szoríthat ki leginkább az AI a munkaerőpiacról
Egy friss kutatás rámutat, hogy bár a lakosság jelentős része tart a mesterséges intelligencia okozta állásvesztéstől, kevesen értik, mely ...

A vezetők többsége nem tudja, hogyan segítse a gyászoló munkavállalókat
A Centre for Creative Leadership (CCL) legújabb felmérése rávilágított, hogy a vezetők jelentős része eszköztelennek érzi magát, amikor ...

Friss...

„Egyesítsd szívedet Mária és Jézus szívével” – Diakónusszentelést ünnepeltek ...

Ferencz Orsolya szerint a Fidesz kongresszusán nem volt lehetőség érdemi ...

A volt űrügyi biztos sem ezt várta a Fidesz ...

19-re Mourinhót húzott a Real ...

Menekülttáborban született az ausztrálok gólszerzője, aki több szempontból is történelmet ...

Elbocsátott hetven embert a palesztinokat segélyező UNRWA, mert azok Izrael szerint kapcsolatban állnak a ...

Teljes útzár van az M3-as autópálya hajdú-bihari ...

Vendégmunkás-stop: Bóna Szabolcs szerint biztosított az agrárium ...

Öt napon át temetik Trump esküdt ellenségét, de vasárnap már fellélegezhet a ...

Júniusi ...

Meghalt egy hegym�sz� N�metorsz�g d�li ...

A h�l�tlans�g �si ...

Az Eucharisztia ünneplése ...

Időjárás: szupercellák alakulhatnak ki, nem kizárt a piros riasztás ...

Ferencz Orsolya: A kongresszus előtt néhány órával kaptuk meg a lényegesen újraírt, szavazásra bocsátani kívánt alapszabály ...

÷A legfrissebb hírek a főoldalon: kattints ide!

÷További mai ...

÷Még több Hrportal.hu...

Korábbi hírek témában...

Last ten...

Ráfizettek a lusta svájciak, Katar a 95. percben egyenlített, az 1-1-es döntetlen a foci-vb eddigi legnagyobb meglepetése

„Ez az irány a teljes bukás tankönyvi esete” – Galgóczi Eszter és Kéri László a Fidesz-kongresszus tanulságairól

Méhek nélkül rendesen pofára eshet az emberiség

Svájc a döntetlenig tökörészte a csoportmeccsét Katar ellen

NBA-s szt�rn�gernek kell b�r�s�g el� �llnia az igazoltat�skor a kocsij�ban tal�lt pisztoly miatt

Polg�rmestert l�ttek agyon Mexik�ban

Trump b�keszappanoper�ja folytat�dik: vas�rnap al��rhatj�k a meg�llapod�st Ir�nnal

A tengerimalacok megmentője kiperelte a Fidesz-kormány alapítványaiból, hogy ki és miért kapott közpénzt

A svájciak arról szavaznak a hétvégén, hogy maximalizálják-e 10 millió főben az ország népességét

110 embert kellett ellátni hőguta miatt csak Houstonban

Egyenlő értékű munka: mit értünk ezalatt?

Az oldal további hírei...

Vendégmunkás-stop: Bóna Szabolcs szerint biztosított az agrárium munkaerő-ellátásaMiközben a munkaadói szervezetek és agrárvállalkozások a vendégmunkás-stop gazdasági következményeire figyelmeztetnek, Bóna Szabolcs ...

Összeomlás helyett megújulás: a humántőke minősége dönti el Magyarország gazdasági jövőjétBár a munkanélküliségi adatok kedvezőek, a magyar munkaerőpiacot drasztikus demográfiai fogyás és az uniós szinten is kirívóan alacsony ...

Fizetett szabadság extrákkal: Van olyan cég, amelyik állja a dolgozói nyaralásátMíg sok helyen a juttatások megnyirbálása a trend, bizonyos munkáltatók jelentős összegekkel ösztönzik munkatársaikat a valódi pihenésre. ...

Nem a tartalommal van a baj: Miért vallanak kudarcot a vállalati képzések?Amikor egy online kurzus vagy belső képzés iránt csekély az érdeklődés, az L&D csapatok gyakran interaktívabb elemekhez vagy látványosabb ...

Miért nem az ember, hanem a folyamat a hibás?Sok vállalatnál az HR-esek idejének jelentős részét nem a valódi szakmai munka, hanem a munkáról szóló munka teszi ki. A különböző ...

Mennyi pluszpénzt jelenthet a nyugdíjas-SZÉP-kártya és mi a baj vele?Akár havi 16 667 forintos pluszjuttatást is jelenthet a tervezett nyugdíjas-SZÉP-kártya az alacsonyabb ellátásban részesülőknek. Bár a ...

Az egyetemek nem készítik fel a hallgatókat az AI-korszakra - figyelmeztet a cégóriásMiközben a vállalatok egyre inkább elvárják a mesterséges intelligencia magabiztos használatát, sok friss diplomás még mindig úgy gondolja, ...

Kulcsemberré válhatsz a Corvinus naprakész HR-tudásávalA Budapesti Corvinus Egyetem HR Business Partner egyéves szakirányú továbbképzése azoknak a HR-szakembereknek szól, akik készek szakmailag és ...

Kevés a tudásunk arról, kiket szoríthat ki leginkább az AI a munkaerőpiacrólEgy friss kutatás rámutat, hogy bár a lakosság jelentős része tart a mesterséges intelligencia okozta állásvesztéstől, kevesen értik, mely ...

A vezetők többsége nem tudja, hogyan segítse a gyászoló munkavállalókatA Centre for Creative Leadership (CCL) legújabb felmérése rávilágított, hogy a vezetők jelentős része eszköztelennek érzi magát, amikor ...