Németország megszüntetheti a napi 8 órás munkaidőt

Az oldal további hírei...

Versenyfutás az AI-ért: A vezetőknek a humán képességeket kell előtérbe helyezniük
A szervezetek gyorsabban vezetik be a mesterséges intelligenciát (AI), mint ahogy a fenntartásához szükséges készségeket és emberi ...

Drasztikusan csökken a munkavállalók jövőbe vetett bizalma: vakfoltok a vezetésben
A vállalatok nem fordítanak kellő figyelmet arra, hogy felmérjék, mennyire hisznek a munkavállalók a szervezet hosszú távú sikerében. A ...

Az AI az egyéni hatékonyságot már növeli, de a szervezeti áttörés még várat magára
A mesterséges intelligencia (AI) látványosan javítja az egyéni produktivitást, azonban rendszerszinten még nem érezhető a technológia ...

Az ördög Pradát visel: Mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?
Miranda Priestly, a Runway magazin fiktív főszerkesztője a popkultúra legismertebb rémálom-főnöke. Bár a filmbéli követelései ...

Tízből kilenc munkáltató szerint az MI három éven belül alapjaiban formálja át a pályakezdő munkaköröket
A mesterséges intelligencia (MI) nem megszünteti, hanem drasztikusan átalakítja a pályakezdők feladatait a következő három évben az ...

Felmérés: egyre magasabb a munkaerőhiány a vendéglátásban
A turisztikai főszezon közeledtével ismét a figyelem középpontjába kerül a hazai vendéglátó szektor alakulása. A WHC friss elemzése ...

A mediáció mint karrierút: hogyan válhat a HR-esből profi békéltető?
A munkahelyi feszültségek és rejtett konfliktusok jelentős költséget rónak a vállalatokra, ezért egyre nagyobb az igény a képzett ...

Kirúgták a 15 éve ott dolgozó eladót, mert elkapta a pezsgőtolvajt
Súlyos kötelezettségszegés címén bocsátották el a Sainsbury’s egyik veterán munkatársát, aki egy erőszakossá váló bolti lopás során ...

Neurális implantátumok és kiterjesztett valóság - Milyen lesz a jövő munkahelye?
A HR-vezetők 33%-a és a munkavállalók 26%-a arra számít, hogy 2050-re a munkahelyeken neurális implantátumok teremtik meg a kapcsolatot az ...

HR és a Z generáció: a fiatalok munkanélküliségének „tökéletes vihara”
A Z generáció munkapiaci helyzete kritikus: a rekordmagas munkanélküliség, a mesterséges intelligencia térnyerése és a bizonytalan ...