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Herausforderung oder Mauer: Darum brennen Arbeitssuchende aus
Fast die Hälfte der Unternehmen profitiert bereits von KI und gestaltet daher ihre Arbeit neu
Anzahl der offenen Stellen – 1. Quartal 2026
HR-Mitarbeiter verbringen immer noch die Hälfte ihrer Zeit mit der Verwaltung
Es gibt eine enorme Überbewerbung für eine Stelle, aber die Unternehmen machen im Auswahlprozess etwas völlig Falsches
Kann der Arbeitgeber die E-Mails und den Laptop des Unternehmens überprüfen?
Wenn es keinen Eiskaffee gibt, gibt es keine Arbeit? Die Generation Z hat die Regeln für Vorstellungsgespräche völlig neu geschrieben
Mit diesem Job kann man 7-15 Millionen HUF pro Monat verdienen – die Mehrheit gibt jedoch in der ersten Saison auf
Wurden die Gespräche in der Umkleidekabine und in der Cafeteria mitgehört? Dóra Szinetár sprach über das Operettentheater
Langlebigkeit im Personalwesen: Wie kann ein Mitarbeiter 100 Jahre in Qualität leben?
Friss...
Die Gefahr ist da: Die gesamte Weltwirtschaft wird einen schockierenden Schlag erleiden, wenn Amerika den Krieg ...
Was passiert mit dem großen Vorstoß? - Die ungarische Bauindustrie befindet sich in einer ...
Computerfonds profitierten stark von der Flaute bei ...
Der lang erwartete Moment ist gekommen: Amerikanische Kampfflugzeuge landen an den Küsten der östlichen ...
Europa vor einer außerordentlichen Entscheidung: Die USA fordern ein Drittel der ...
Energiegipfel in sechs Tagen: Die Branche steht vor neuen Weichenstellungen und großen ...
Anita Orbán: Sie können im Oktober in Kiew noch über die Stärkung der Rechte der transkarpatischen ungarischen Minderheit ...
Századvég präsentierte den Rogáns bereits im März, in wie großen Schwierigkeiten die Orbán-Regierung ...
Es mehren sich die Anzeichen dafür, dass Trump den Krieg fortsetzen wird: Es wurde massive Feuerkraft ...
Würde der Dollar weiter steigen – wird der Forint heute noch ...
Wladimir Putin: Wir wollen den Krieg in der Ukraine so schnell wie möglich ...
Theiß-Regierung: Strafverfahren dauern an, Péter Magyar schloss ein neues Bündnis mit der ...
Zuletzt in Ungarn gesehen – András Mengyáns Werk wird in die Sammlung des Centre Pompidou in Paris ...
Die Ukraine hat einen ihrer wichtigsten Partner blutig beleidigt: Kann Kiew dauerhaft die Unterstützung ...
Familien wandern aus der ungarischen Hauptstadt ab: Was kann eine Wende ...
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Das Potenzial von Menschen freizusetzen geht über den Job hinaus
Klára Fenyvesi, die neue Personalleiterin von Nestlé Hungária, nannte diese Werte und Praktiken als die wichtigsten Elemente der Entwicklung der Organisationskultur des Unternehmens. Wir haben mit ihm unter anderem über die Fähigkeiten der Zukunft, mentale Belastbarkeit und Kulturwandel gesprochen.
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Herausforderung oder Mauer: Darum brennen Arbeitssuchende aus
Einer aktuellen Studie von Indeed zufolge ist in einem sich verlangsamenden Arbeitsmarkt eine beträchtliche Anzahl von Arbeitssuchenden durch lange, ...
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Für das Jahr 2030 planen die Unternehmen mit einer Reduzierung der Mitarbeiterzahlen, einer Verschlankung der mittleren Führungsebene und einer ...
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Kann der Arbeitgeber die E-Mails und den Laptop des Unternehmens überprüfen?
Das Firmen-E-Mail-Konto und der Laptop sind Eigentum des Arbeitgebers, was jedoch nicht bedeutet, dass dieser jederzeit Einsicht nehmen kann. Das ...
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Ein einziges Glas Eiskaffee genügte, um in den sozialen Medien den Durchbruch zu schaffen: HR-Leute und junge Arbeitssuchende verlieben sich nun ...
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In den sozialen Medien verbreiten sich Videos über das Leben norwegischer Krabbenfischer über sagenhafte Gaslecks und Vermögen, die in ein paar ...
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Langlebigkeit im Personalwesen: Wie kann ein Mitarbeiter 100 Jahre in Qualität leben?
Wie kann ein Arbeitnehmer bis zu 100 Jahre alt werden und dabei seine Lebensqualität möglichst lange erhalten? Beim BoschxRichter Innovators Day ...
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