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Wahre Inklusion endet nicht mit einer einzigen Themenwoche
Viele Organisationen machen den Fehler, nach den Themenwochen zur gewohnten Routine zurückzukehren. Echte Inklusion wird jedoch nicht durch Kampagnen bestimmt, sondern durch alltägliche Prozesse, Flexibilität und Respekt vor den Bedürfnissen der Mitarbeiter.
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