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Radikale Personalreform bei Microsoft: Führungskräfte gehen, eine neue Ära bricht an
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Neun von zehn Personalmanagern planen in naher Zukunft Entlassungen
87 Prozent der Personalmanager im Vereinigten Königreich haben einen Personalabbau im nächsten Jahr vorgenommen oder planen dies. Hintergrund des Prozesses sind nicht nur Kostensenkungen, sondern auch die Verbreitung künstlicher Intelligenz und die rasante Veralterung von Fähigkeiten.
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