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Hier finden Sie alle wichtigen Arbeitgebermaßnahmen im Zusammenhang mit den Wahlen 2026
Wie kann die Abwesenheit von Arbeitnehmern bei Wahlaufgaben rechtlich und reibungslos abgewickelt werden und wie kann der Arbeitgeber das gezahlte Abwesenheitsgeld zurückfordern? Die Arbeitszeitkonzessionen im Zusammenhang mit der Parlamentswahl 2026 können mehrere Tage betreffen (Stimmenauszählung, eventuelle Nachzählung), während für Arbeitgeber strenge Fristen und besondere Zertifizierungsanforderungen gelten.
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