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Einstellungswandel im HR: Die besten HR-Strategien aus der Region
Schwierige äußere Bedingungen und innerer Betriebsdruck. Wie verändert die Technologie die HR-Arbeitsbelastung? Ist HR in strategische Entscheidungen eingebunden? Wo ist eine Änderung der Einstellung erforderlich? Personalfachleute in den Ländern der Region stehen vor ähnlichen Problemen. Individuelle Antworten können gemeinsame Erkenntnisse liefern.
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