Miért utálják ennyien a HR-t?

Az oldal további hírei...

Menstruáció és menopauza a munkahelyen: új nemzetközi szabvány mutatja meg, mit kell tenniük a cégeknek
Új globális szabványt adtak ki a menstruációs és menopauzatünetekkel küzdő munkavállalók támogatására, amely gyakorlati útmutatást ...

Van, akit az unalmas munka hajt igazán: friss magyar kutatás mutatott rá az okokra
A magas önértékelésű és elismeréshajhászó típusú nárcisztikus személyiségjegyekkel rendelkező munkavállalóknál a munkahelyi unalom ...

Ezért akasztja ki a főnököket a Z generáció: "A munkába nem kell beledögleni"
A munka világát is alapjaiban alakítja át, hogy más tempóban élünk, mint korábban – mondta Steigervald Krisztián az Economx AI SUMMIT 2026 ...

Három új partner és egy új vezető: átalakul a KPMG vezetése
Egy új vezetővel és három új partnerrel kezdi meg a 2027-es pénzügyi évet a KPMG Magyarország. Október 1-jétől Csáki Zsuzsanna tölti be ...

120 ezer forint lesz a minimálnyugdíj – de kik kaphatják meg 2027-től?
2027 januárjától 120 ezer forintra emelkedhet a jelenlegi 28 500 forintos minimálnyugdíj. A változás mintegy 127 ezer öregségi nyugdíjast ...

Új bértábla készül az egészségügyben: felgyorsultak az egyeztetések
Új szakdolgozói bértábla kialakításán dolgozik a kormány, a bérrendezés előkészítése már megtörtént, a Pénzügyminisztériummal ...

Kiszivárgott dokumentum: nagyszabású leépítésre készül a Wizz Air
Kiszivárgott belső dokumentum alapján 172 munkavállalójától válhat meg a Wizz Air Romániában. A leépítés a bukaresti, craiovai, ...

"Nem az embert, hanem a munkát menedzselik" – vége a gondoskodó főnökök korszakának?
Az AI térnyerése és a technológiai szektor felgyorsult tempója a vezetők munkáját is átalakítja. Egyre nagyobb csapatokat irányítanak, ...

Fellélegezhet a hazai autóipar: cáfolta az Audi a győri gyár bezárásáról szóló híreket
Bár a hétvégén kiszivárgott belső értesülések és német sajtóhírek még a győri Audi-gyár esetleges bezárásáról cikkeztek, a ...

A munkáltatók hetven százaléka nem képzi a vezetőit a fogyatékossági diszkrimináció megelőzésére
Egy friss kutatás rámutat, hogy a brit munkáltatók 70 százaléka elmulasztja felkészíteni a vezetőit a fogyatékossági diszkriminációra, ...